会改变，让不值得的事情变得值得/067
登门槛效应：大目标分解成容易完成的小目标/071
目标置换效应：不要让高明的手段迷惑了目标/075
第三章 团队思维：一棵树长成一片森林的秘密
安泰效应：离开了团队，你或许什么都不是/080
苛希纳定律：极简思维，用最少的人做最多的事/084
共生效应：与优秀的人合作，你会变得更优秀/088
凹地效应：提升自身气场，贵人都愿意主动来相助/091
非零和效应：良好的团队合作以双赢为目的/094
旁观者效应：责任不清的团队永远没有竞争力/098
波克定理：无摩擦便无磨合，从争辩中实现无障碍沟通/102
史密斯原则：与竞争对手除了“死磕”，还有合作/105
第四章 情绪思维：别让负面心态影响你的未来
野马结局：自控情绪，是帮你实现目标的综合能力/110
罗森塔尔效应：优秀的人士都会不断给自己积极的期望和暗示/115
詹森效应：别让焦虑、紧张情绪在关键时刻成为羁绊/119
拍球效应：成长需要压力，但也要懂得解压/123
卡瑞尔公式：接受最坏的情况，追求最好的结果/128
踢猫效应：不要拿别人的过错来惩罚自己/132
情绪ABC理论：从积极的角度看问题，收获不一样的心情/136
蘑菇效应：静待花开的日子需要不焦不躁/141
第五章 格局思维：决定你上限的不仅是能力
瓦伦达效应：成功者都是能笑看成败的内心强大者/146
韦奇定律：非凡成就，离不开正确而坚定不移的信念/151
瀑布心理效应：做个有涵养的慎言者，你就能成功/156
态度效应：像善待自己一样善待生活/160
比伦定律：最好的成长，是不断地试错/163
改宗效应：做“反对者”，不做老好人/167
南风效应：优秀人士都具备“柔性”思维/172
隧道视野效应：目光放远，才能看到更好的自己/175
福克兰定律：静待时机，风车从不跑去找风/180
第六章 互惠思维：良好的人际关系从互惠互利开始
首因效应：初次见面，用“7—5—4”法让人深深记住你/186
跷跷板效应：把自己打造成“绩优股”，提升“被利用”的价值/191
刺猬效应：再好的关系也要保持适当距离/195
自己人效应：想拥有好人缘就把对方看成是自己人/199
出丑效应：偶尔犯犯“二”更让人喜欢/203
互悦机制：你喜欢他，他就喜欢你/208
名片效应：善用“心理名片”，迅速引起对方的共鸣/212
斯坦纳定理：与人正确沟通的打开方式是少说多听/215
第七章 发展思维：不变的唯一结果是出局
避雷针效应：决定你人生高度的是“变通商”/220
累积效应：小优势积累成大优势，你就是脱颖而出的“异类”/224
内卷化效应：要努力，但不要和比你优秀的人拼努力/229
重复定律：做有效的重复，让人生进阶/233
黑洞效应：不断学习积淀，让自己变得更优秀 /237
蜕皮效应：走出舒适区，活出你想要的样子/241
凡勃伦效应：提升个人价值，让自己变得“抢手”/245
青蛙效应：没有危机意识，就得面临“杀机”/249
第八章 突破思维：创造总是从打破常规开始
定势效应：突破常规，到处都是机会/254
鸟笼效应：不在鸟笼中盲目前行，要在鸟笼外欢脱快活/258
马太效应：挣脱“马太效应”怪圈，实现人生逆袭/262
韦特莱法则：所谓成功，就是别人不愿做的你做了/266
柯美雅定律：创新才是王道，不要让努力成为瞎忙/270
里德定理：适时改变，遇见最好的自己/273
毛毛虫效应：扔掉“轻车熟路”，学会“正确地”犯错/277
惯性定律：不在安逸中“死亡”，要在折腾中“重生”/281
鲁莽定律：先干起来，就已经成功了一半/286
智力与谋略
10分钟读懂博弈论：漫画图解版
![学会提问（原书第12版） [Asking the Right Questions: A Guide to Critical Th]](https://img14.360buyimg.com/pop/jfs/t1/172823/29/13524/94612/60bdd251Eacd33a24/e3ea70e114756c12.png)
